Middle Communication Designer

Наш идеальный кандидат:

• Уверенно стоит на ногах в продакшене и не теряется, когда задач много и они разные. Умеет сам собрать кей вижуал от идеи до финала: сгенерировать базу, аккуратно доретушировать, выровнять, привести к бренду и довести до состояния «можно показывать клиенту».
• Понимает типографику и сетки, чувствует композицию и ритм, не ломает иерархию и не делает «грязно» – даже в мелочах. При этом не закапывается в перфекционизм там, где важнее скорость и точность.
• Не просто выполняет ТЗ, а думает визуально: задаёт вопросы, предлагает варианты, видит, где можно усилить идею или сделать проще и чище.
• Умеет работать по арт-дирекшену и не воспринимает правки как личную драму.
• Спокойно работает с КВ, адаптациями, диджитал и печатью, понимает, как готовить макеты к продакшену, что важно на этапе препресса, и где могут вылезти косяки. Если в проекте есть съёмка или анимация – он может собрать рефы, мудборд и раскадровку, чтобы все говорили на одном языке.
• Держит сроки, предупреждает заранее, если что-то не успевает, умеет приоритезировать задачи.
• И, что важно: это человек, который умеет пользоваться нейросетями осмысленно: не как «кнопкой магии», а как инструментом ускорения – с последующей ручной доработкой, ретушью и приведением к качественному финалу.

Дополнительные пожелания

• Нам важна внимательность к деталям и аккуратность в финале: чтобы макеты были чистыми, выверенными и не разваливались на мелочах. Педантичность здесь не про занудство, а про профессиональное чувство качества.
• Мы ценим спокойствие под дедлайнами и здоровое отношение к работе: когда что-то идёт не по плану, ты не паникуешь и не закрываешься, а ищешь решение и двигаешься дальше.

Мы предлагаем:

• Работу с крупными брендами и сложными задачами: от digital до наружной рекламы и спецпроектов. Проекты, которые не стыдно показывать и обсуждать в кейсах.
• Среду для роста: мы много смотрим по сторонам, следим за инструментами и трендами, пробуем новое и делимся опытом внутри команды. Рост по ходу реальной работы.
• Поддержку в развитии личного бренда: выступления, профессиональные контакты, публичные кейсы – если тебе это важно, мы помогаем, а не мешаем.
• Сильную дизайнерскую команду без токсичности и гонки эго. Мы осознанно собираем людей, с которыми приятно и интересно работать.
• Полную удалёнку и гибкость: работа из любой страны, понятные условия и выстроенные процессы для распределённой команды.

Как откликнуться 

Если тебе нравится этот подход, в сопроводительном письме коротко опиши 2-3 ключевых кейса и свою степень участия в них: над чем именно ты работал(а) и за какие этапы отвечал(а).

После отклика

Мы смотрим резюме и портфолио. Если нам близок твой подход и визуальный язык, пригласим на интервью. Дальше – техническое интервью и обсуждение задач. При совпадении по ожиданиям сделаем оффер и познакомим с командой.